當前位置：叛逆孩子學校>晉中榆次叛逆青少年成長教育學校報名指南及地點解析
山西省榆次區擁有眾多優秀的中學。其中，山西省榆次第二中學校是晉中市的重點完全中學，于2007年晉升為山西省示范高中。晉中新世紀書院是一所民辦學校，榮獲多項殊榮。還有逸夫小學、榆次一中以及榆次區第三中學等。
榆次第二中學校，簡稱榆次二中，創辦于1946年，是山西省二類重點中學。這所學校位于榆次文廟舊址，承載著豐富的歷史與文化底蘊。
晉中新世紀書院創建于1998年，以小學、幼師、幼兒院為主要教育階段。該校榮譽眾多，如“社會力量辦學先進單位”、“基礎教育課程改革先進學校”等。
除了上述學校，榆次區還有榆次一中、逸夫小學以及榆次區第三中學等著名學校。榆次一中是山西省首批重點中學之一，有著半個多世紀的歷史。逸夫小學因著名愛國人士邵逸夫先生的捐贈而得名。榆次區第三中學則是一所集普高和職高為一體的綜合高中，開設多種專業。
山西晉中市奠中學校是一所環境優美的全日制寄宿學校，由姚奠中先生之女姚力蕓女士創辦，旨在繼承其父的遺志，弘揚優秀傳統文化。
奠中學校擁有強大的領導團隊。總校長姚力蕓是山西省十大女杰、山西省優秀校長，具有40多年的教育經驗。執行校長張潤梅具有豐富的教育教學和管理經驗，曾榮獲多項榮譽。
奠中學校的教師團隊由專家級教師把關，以中青年教學能手、骨干教師為主體。他們熱愛教育、關愛學生，具有很強的工作精神，致力于幫助學生提高各項能力。
奠中學校非常重視國學教育，開展經典誦讀、國學課堂等活動，旨在培養學生的理想、能力和擔當精神。學校深入挖掘國學經典中的思想智慧，如仁者愛人、見義勇為等，將其融入教育中，培養學生的價值觀和人生觀。
在現今全球化的背景下，掌握雙語的能力顯得尤為重要。漢語與英語作為世界上使用人數最多的語言，不僅是交際的工具，更是文化的載體。我校高度重視漢英雙語教學，致力于通過加大聽說讀寫以及快速閱讀的訓練，使學生具備超越同齡人的閱讀能力和寫作能力。我們堅信，雙語教學能夠為學生打開通往世界的窗口，讓他們更好地理解和欣賞不同的文化。
小班教學是我校的一大特色。這種教學模式有利于教師針對每個學生的特點制定個性化的成長計劃，并及時給予評價反饋。每個學生都能在小班教學中得到關注，擁有展示自我才華的機會。這種教學模式不僅提高了學生的學習積極性，也促進了他們的全面發展。在小班教學中，每一個學生都能感受到自己的進步，從而更加自信地面對未來的挑戰。
榆次區擁有多所優秀的高中學校。其中包括：榆次一中，這所擁有半個多世紀歷史的地方名校；榆次二中，始建于1946年，是山西省示范中學；經緯中學，坐落于榆次區經緯機械有限公司內；榆次三中，一所高級職業中學；榆次四中，一所包括初中部、普通高中和職業高中的全日制綜合性完全中學；以及晉華中學等。
除了高中學校外，榆次區還有眾多中學。包括但不限于：榆次區匯通路中學、榆次區第九中學、榆次第二高級中學、榆次區東趙鄉中學、榆次開發區實驗中學等。其中，榆次區 中學是市示范性初中之一，高考優秀考生校，深受社會好評。榆次縣泰山學校也是榆次縣人民明確提出的重大文教事業之一。
在晉中榆次地區，有多所優秀的職業學校。其中包括：榆次 職業中專學校、平遙縣職業學校、介休聯華電子職業學校、左權縣職業技術中學以及晉中旅游職業學校等。其中，榆次 職業中專學校是經國家教育部備案的國家級重點職業中專，為學生提供了廣泛的職業選擇和技能培訓。
這些學校不僅為學生提供了優質的教育資源，也為他們未來的職業發展打下了堅實的基礎。無論是高中、中學還是職業學校，它們都致力于培養有才華、有技能、有潛力的學生，為晉中榆次地區的教育事業做出積極的貢獻。學校的發展脈絡與成就
自1984年創立以來，榆次區的學校歷經20多年的艱苦創業和改革創新。在榆次區委、區的正確領導下，學校緊緊圍繞我區的"五大中心"建設目標，為當地經濟建設和社會發展做出了積極貢獻。從基礎的農業、農村、農民服務，到為高等教育培養合格人才，始終不忘促進就業和再就業的初心。
平遙縣職業學校自1984年創立以來，于短短的數年內便驗收為山西省合格職業學校，隨后更是晉升為山西省重點職業學校。在國家的支持下，學校于2000年被教育部驗收命名為首批國家級重點高級職業中學。在過去的幾年中，學校屢獲殊榮，如被省委、省表彰為“山西省職業教育先進單位”，并于2011年成為首批國家中等職業教育改革發展示范校。
勞動局職責與聯系方式
各位需要了解榆次勞動局相關事宜的朋友們，投訴電話為3075675和3075672。勞動局位于山西省晉中市榆次區龍湖大街141號。這里提供勞動局的各部門職責供大家參考：
該科室主要負責擬定全市勞動關系實施辦法、勞動合同和集體合同制度實施規范等。它還負責集體合同的審核和勞動用工備案工作，以及全市地方企業職工工資收入分配的宏觀調控政策等。科室的職責還包括指導勞動標準的制定、實施工作時間和休息休假制度，以及保護女工和未成年工的合法權益。
勞動監察科負責擬定全市勞動保障監察事業規劃和年度計劃，并開展相關制度的實施與監督。它還指導全市的勞動保障監察工作，依法查處重大勞動保障違法案件。該科室還承擔農民工工作的綜合協調，維護農民工的合法權益，并協調處理涉及農民工的重大。
晉中市人力資源和社會保障局致力于全市的就業促進工作。擬定城鄉統籌的就業發展規劃和措施，完善公共就業服務體系，為求職者與雇主搭建橋梁。針對特殊群體，制定就業援助制度，確保每個人都有平等就業機會。職業資格制度也在逐步完善，為城鄉勞動者提供職業培訓機會。高校畢業生的就業指導與辦法也在緊密實施中，為青年人才的成長鋪設道路。
全市的社會保障體系正在逐步建立與完善。從城鄉社會保險到企業年金、職業年金，各類保障措施都在有序推行。社保關系的轉移接續辦法也在統一規劃與實施中，確保社保體系的連續性與穩定性。機關企事業單位的基本養老保險辦法也在逐步提高基金統籌層次，為市民提供更全面的保障。
面對就業、失業及社保基金的變化，我們進行預測預警并引導信息發展。擬定應對預案，實施預防、調節與控制，確保全市的就業形勢穩定與社會保險基金總體收支平衡。對社保基金進行監管，確保資金安全。
晉中市人力資源和社會保障局統籌全市機關企事業單位的人員管理工作。從工資制度改革到福利政策落實，從人才引進到軍隊轉業干部安置，每一項工作都在穩步推進。對公務員進行綜合管理，負責特殊人員的安置與調配。配合相關部門開展績效考核，推動人事工作的協調發展。
針對農民工群體，我們擬定并實施工作規劃，協調解決他們的權益問題。負責勞動人事爭議調解仲裁制度的落實與勞動關系的協調。對違法用工行為進行監察，維護勞動者的合法權益。對于重大案件和信訪，我們會同有關部門進行協調處理，確保社會的和諧穩定。
晉中市人力資源和社會保障局還承擔市人民交辦的其他事項，按照干部管理權限，承辦市人大常委會的人事任免事項。
參考資料：晉中市人力資源和社會保障局——單位概況。
